Hyfforddi Arweinyddiaeth

Hyfforddi Arweinyddiaeth

Ydych chi'n teimlo'n hyderus am y dyfodol? Ydych chi'n gyffrous am y posibiliadau i chi a'ch busnes yn y dyfodol?

Bydd ein hyfforddiant arweinyddiaeth NextMapping ™ yn darparu'r fframweithiau, y gefnogaeth a'r arweiniad i chi i greu eich dyfodol gorau posibl. Mae pob person llwyddiannus yn defnyddio hyfforddwr busnes neu hyfforddiant arweinyddiaeth ar ffurf mentor / hyfforddwr / tywysydd.

Mae ein Hyfforddwyr busnes ardystiedig NextMapping ™ yn partneru gyda chi i adeiladu strategaeth, ysbrydoli'ch dyfodol meddylfryd gwaith a'ch helpu chi i ddatblygu'r sgiliau sydd eu hangen arnoch chi i ffynnu a rhagori mewn amseroedd cyflym sy'n newid yn gyflym.

Bydd cyflymder parhaus yr aflonyddwch yn parhau i gynyddu’n esbonyddol - eich cystadleuydd nesaf yw’r entrepreneur gyda meddylfryd a greodd Air BNB, Uber, Dropbox a Tesla. ”

Peter Diamandis

Mae dau fath o feddyliau ...

... sydd gan bobl am y dyfodol:

1. Byddaf yn poeni amdano pan fydd yn effeithio arnaf i / y busnes mewn gwirionedd ... NEU 2. Dewch â hi ymlaen! Rwy'n gyffrous am y dyfodol ac yn mynd i wneud popeth o fewn fy ngallu i fod yn barod i mi / fy nhîm / y busnes. Y meddylfryd cyntaf yw meddylfryd prinder sy'n canolbwyntio ar amddiffyn y status quo ac ofn newid. Mae'r ail feddylfryd yn feddylfryd digonedd sy'n canolbwyntio ar gymryd rheolaeth a gweithredu grymus i fapio'ch dyfodol anhygoel eich hun. Un o'r heriau mwyaf i arweinwyr, timau ac entrepreneuriaid yw parhau i gael eu hysbrydoli a chanolbwyntio ar y dyfodol. Mae llawer o arweinwyr yn canolbwyntio ar y realiti o ddydd i ddydd, yn cynnau tanau ac yn aml yn colli ffocws gweledigaeth neu'n arwain tuag at ddyfodol ysbrydoledig. Er mwyn creu ymddygiadau uwchraddiedig cynaliadwy ac ailadroddadwy mae angen i arweinwyr gael strategaeth wedi'i seilio ar greu 'beth nesaf' cymhellol ynghyd ag atebolrwydd i wneud y newidiadau angenrheidiol i fod yn barod ar gyfer y dyfodol. Mae yna wyddoniaeth i drawsnewid ac mae gwyddonwyr ymddygiadol wedi nodi elfennau allweddol gwneud newidiadau cynaliadwy gyda llygad ar y dyfodol. Mae'r elfennau allweddol hynny yn cynnwys parodrwydd i newid, hyblygrwydd meddylfryd, ymddygiadau newydd a ffocws ar 'pam' cymhellol.

Sut mae Hyfforddi Arweinyddiaeth yn gweithio:

Yn NextMapping mae gennym broses hyfforddwyr perchnogol sy'n helpu arweinwyr, aelodau tîm ac entrepreneuriaid i fynd â'u llwyddiant i'r lefel 'nesaf'. Rydyn ni'n defnyddio chwe cham NextMapping i ddatblygu cynllun hyfforddwr arfer sy'n dechrau gyda ble rydych chi nawr a ble rydych chi am fynd. Dechreuwn gyda dadansoddiad o'ch sefyllfa bresennol trwy ein proses Darganfod a thrwy gydol eich rhaglen hyfforddi arweinyddiaeth rydym yn helpu i nodi'r cryfderau a'r meysydd cyfle i chi gynyddu eich effeithiolrwydd a'ch canlyniadau. Mae ein hyfforddwyr yn weithwyr proffesiynol ardystiedig NextMapping ac yn defnyddio ein dull hyfforddi / ymgynghori unigryw o weithio gyda chi. Mae hyfforddi arweinyddiaeth yn gofyn i chi fel arweinydd fod yn barod i hunanasesu, i fod yn atebol i wneud newid a bod yn ymrwymedig i arwain newid gyda'ch timau. Fel eich hyfforddwr arweinyddiaeth bersonol, rydyn ni'n eich dal chi'n atebol i'ch nodau, rydyn ni'n partneru gyda chi i Syniadu strategaethau newydd, rydyn ni'n eich helpu chi i fapio cynllun i greu'r dyfodol rydych chi ei eisiau. Rydych chi eisoes yn llwyddiannus! Mae'r arweinwyr mwyaf llwyddiannus yn buddsoddi mewn cael persbectif allanol a chefnogaeth hyfforddwr arweinyddiaeth. P'un a ydych eisoes wedi cael hyfforddiant arweinyddiaeth ai peidio, gallwn eich helpu i gyflawni eich nodau esbonyddol.

Ein strategaethau integreiddiol

Mae ein strategaethau integreiddiol yn cynnwys gwyddoniaeth, data, sgiliau dynol a phroses i greu newidiadau parhaol pwerus.

Mae gennym ni yma yn NextMapping ™ ddull profedig a dull hyfforddi arweinyddiaeth i'ch helpu chi:

  • Llywiwch gyflymder newid yn gyflym ac aflonyddwch parhaus yn hyderus ac yn rhwydd
  • Adeiladu eich sgiliau creadigrwydd ac arloesi amser real
  • Ail-luniwch eich heriau mwyaf yn eich cyfleoedd mwyaf
  • Enillwch fwy o gyd-destun ar eich 'pam' a beth sydd nesaf i chi a'ch busnes
  • Ail-raddnodi ac uwchraddio'r “OS” (meddylfryd) sy'n canolbwyntio ar ddigonedd a darparu gweledigaeth ysbrydoledig o'r dyfodol i arweinyddiaeth newid
  • Arwain eich timau a'ch cwmni gyda strategaethau sy'n cynyddu cymhelliant, teyrngarwch a chyfraniadau gweithwyr
  • Arloesi darpariaeth gwasanaeth cleientiaid i greu cefnogwyr brand ysgubol i'ch cwmni
  • Strategaethau digideiddio trosoledd i gynyddu effeithlonrwydd ar gyfer eich hun a'r busnes
  • Tyfu'r busnes yn esbonyddol

Cwestiwn gwych i'w ofyn i chi'ch hun

“Beth sydd angen i mi / ei newid er mwyn bod cryn dipyn ymhellach ymlaen yn ein nodau a'n canlyniadau flwyddyn o nawr?”

Rydych chi eisoes yn llwyddiannus - A gall defnyddio hyfforddiant arweinyddiaeth NextMapping ™ warantu y byddwch chi'n gwneud y cynnydd sy'n cyfateb i'ch cynlluniau gorau. Y gwir amdani yw eich bod yn debygol o redeg mor gyflym ag y gallwch, mae eich egni'n mynd o lethu i gael eich ysbrydoli mewn patrwm ailadroddadwy ac rydych chi'n gwybod y bydd cael mwy o gyfnodau o ysbrydoliaeth a gweithredu â ffocws yn eich arwain at eich nodau. Efallai y byddwch chi'n gwneud addewidion i chi'ch hun a'ch tîm nad ydyn nhw'n cael eu gwneud oherwydd diffyg amser neu ddiffyg blaenoriaethu. Y 'beth' sydd angen ei newid yw'r ffocws ar greu eich dyfodol rhyfeddol gyda chymorth partner atebolrwydd, hyfforddwr busnes NextMapping ™. Mae ein hyfforddiant arweinyddiaeth NextMapping ™ yn helpu arweinwyr yn union fel chi gan ddefnyddio ein dull hyfforddwr profedig NextMapping ™ i'ch helpu chi i gyflawni'ch nodau. E-bostiwch ni yn michelle@NextMapping.com i archebu'ch sesiwn ganmoliaethus dim rhwymedigaeth.